职位描述
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工作内容:
负责景区的整体营销策略和执行,包括团队管理和协调,以及景区的品牌建设和推广。你需要具备创新思维和市场营销专业知识,能够独立完成项目计划和进行数据分析和结果呈现。
主要职责:
- 负责景区年度营销策略的制定和执行,建立并优化营销渠道,提升景区的知名度和粉丝基数;
- 负责景区品牌建设规划和执行,提升景区品牌形象和市场竞争力;
- 负责景区内容市场营销策划,提升景区内容吸引力和转化率;
- 负责景区线上线下营销活动的策划和执行,提升景区用户参与度和活跃度;
- 负责景区数据分析和结果呈现,为营销策略提供数据支持和改进方向;
- 负责景区团队成员的工作协调和培训,提升团队整体能力和绩效;
- 负责景区与其他景区或者企业进行合作和交流,拓展现区业务合作渠道。
职位要求:
- 有一定的市场营销或相关领域背景,有成功的营销项目经历者优先;
- 具有创新思维和较强的逻辑思维能力,能够独立完成项目计划;
- 具备良好的沟通和协调能力,擅长团队管理和激励;
- 良好的数据分析和报告撰写能力,熟悉常用的数据指标和分析工具;
- 具备基本的景区管理知识,了解景区业务流程和特点。
负责景区的整体营销策略和执行,包括团队管理和协调,以及景区的品牌建设和推广。你需要具备创新思维和市场营销专业知识,能够独立完成项目计划和进行数据分析和结果呈现。
主要职责:
- 负责景区年度营销策略的制定和执行,建立并优化营销渠道,提升景区的知名度和粉丝基数;
- 负责景区品牌建设规划和执行,提升景区品牌形象和市场竞争力;
- 负责景区内容市场营销策划,提升景区内容吸引力和转化率;
- 负责景区线上线下营销活动的策划和执行,提升景区用户参与度和活跃度;
- 负责景区数据分析和结果呈现,为营销策略提供数据支持和改进方向;
- 负责景区团队成员的工作协调和培训,提升团队整体能力和绩效;
- 负责景区与其他景区或者企业进行合作和交流,拓展现区业务合作渠道。
职位要求:
- 有一定的市场营销或相关领域背景,有成功的营销项目经历者优先;
- 具有创新思维和较强的逻辑思维能力,能够独立完成项目计划;
- 具备良好的沟通和协调能力,擅长团队管理和激励;
- 良好的数据分析和报告撰写能力,熟悉常用的数据指标和分析工具;
- 具备基本的景区管理知识,了解景区业务流程和特点。
工作地点
地址:东莞同创大厦
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求职提示:用人单位发布虚假招聘信息,或以任何名义向求职者收取财物(如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等),均涉嫌违法,请求职者务必提高警惕。
职位发布者
HR
祥源控股
- 房地产开发·建筑与工程
- 1000人以上
- 私营·民营企业
- 苏杭时代祥源悦江南临时展厅