职位描述
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岗位职责:1、制定车位销售方案、价格表制作、推量设计,按照项目销售任务制定下达并完成情况总结;2、审核日常报表以及销售系统平台数据,销售结算统计并跟进销售回款,完成月度工作总结与项目结案报告;3、负责销售业务的推动,并对活动方案进行策划、统筹管理;4、对区域销售人员进行整体培训和指导;5、协助制定年度部门经营指标,合理分解经营指标;6、上级领导安排的其他经营性工作安排;任职要求:1、28~40岁;2、学历要求:大专及以上,房地产专业或相关专业; 3、工作经验:3年以上物业服务行业工作经验,;4、计算机技能:熟练使用office;5、熟练掌握市场销售各环节实际操作流程;6、具备良好的沟通能力和人际关系协调能力,对突发事件具有应变处理能力; 7、有较好的团队合作意识和团队管理能力,责任心强。
本职位优先军人。
工作地点
地址:苏州苏州
求职提示:用人单位发布虚假招聘信息,或以任何名义向求职者收取财物(如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等),均涉嫌违法,请求职者务必提高警惕。
职位发布者
HR
新城悦物业
- 房地产服务
- 1000人以上
- 国内上市公司
- 淮北吾悦华府
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